Petit-déjeuner : La reprise du travail après un cancer

La reprise du travail après un cancer : Un enjeu majeur pour les entreprises adhérentes à NBTECH

Le retour au travail après un cancer est une étape clé dans le parcours de rémission d’un salarié. Pourtant, cette transition peut être complexe, tant pour la personne concernée que pour l’entreprise qui l’accueille à nouveau. Pour aider les employeurs et les responsables RH à mieux comprendre les enjeux et obligations liés à cette situation, NBTECH organise un petit-déjeuner d’information le 15 avril 2025, de 08h30 à 09h30, au cœur du Technopôle de Nancy Brabois.

Ce rendez-vous sera animé par les experts de l’Institut de Cancérologie de Lorraine et de Filor Avocats, qui apporteront un éclairage à la fois médical et juridique sur les bonnes pratiques à adopter pour une réintégration réussie.

Pourquoi participer à cet événement sur le Technopôle ?

De plus en plus d’entreprises du Technopôle sont confrontées à la reprise d’activité d’un salarié en rémission d’un cancer. Cette situation soulève de nombreuses questions :

• Quelles sont les obligations légales et réglementaires de l’employeur ?
• Comment adapter les conditions de travail pour un retour en douceur ?
• Quels dispositifs existent pour accompagner le salarié et son équipe ?
• Comment sensibiliser les collaborateurs à cette reprise pour un climat bienveillant et inclusif ?

Ce petit-déjeuner a pour objectif de répondre concrètement à ces interrogations en proposant des conseils pratiques et des exemples de mise en œuvre adaptés aux entreprises du Technopôle de Nancy Brabois.

Un événement piloté par des experts

L’accompagnement d’un salarié après un cancer nécessite une approche multidimensionnelle. C’est pourquoi NBTECH s’entoure de spécialistes pour apporter des réponses précises et opérationnelles aux entreprises adhérentes.

• L’Institut de Cancérologie de Lorraine apportera son expertise sur les impacts médicaux et psychologiquesde la reprise du travail après un cancer. Quels sont les besoins spécifiques des salariés concernés ? Comment anticiper et répondre aux éventuelles difficultés ?
• Le cabinet Filor Avocats, spécialiste du droit du travail, détaillera les obligations légales des entreprises : aménagements possibles, gestion du mi-temps thérapeutique, protection contre la discrimination, droit à la formation…

Cet événement sera aussi l’occasion de partager des retours d’expérience, d’échanger entre dirigeants et RH, et de construire ensemble une approche bienveillante et efficace.

Les bénéfices pour votre entreprise

En participant à ce petit-déjeuner d’information, vous bénéficierez de :

✅ Un éclairage d’experts sur les bonnes pratiques d’accompagnement.
✅ Des conseils juridiques et médicaux adaptés aux réalités de votre entreprise.
✅ Un espace d’échange avec d’autres acteurs du Technopôle concernés par cette problématique.
✅ Une meilleure préparation pour favoriser le bien-être et la performance de vos équipes.

Infos pratiques et inscription

📅 Date : Mardi 15 avril 2025
🕢 Horaire : 08h30 – 09h30
📍 Lieu : sera communiqué aux inscrits peu avant
🎟 Événement gratuit sur inscription

⚠️ Les places sont limitées ! Ne manquez pas cette opportunité de vous informer et d’agir en faveur d’un cadre de travail inclusif et adapté.

👉 Inscrivez-vous dès maintenant : https://forms.gle/VZBzEWczpF6YmkHr5

NBTECH et les experts du Technopôle de Nancy Brabois vous attendent pour cet échange essentiel. Ensemble, faisons du bien-être au travail une priorité !